市委六屆三次全會強調，要構建大抓黨建工作格局，扎實推進黨建統領的各項任務落地落實，推動黨建統領優勢層層放大、黨建工作效能整體躍升，切實做到管黨有方、治黨有力、建黨有效。構建大抓黨建工作新格局，就是要營造全市上下高度重視、大力推進黨建工作的自覺意識和濃厚氛圍，就是要堅持問題導向、精準施策，形成切實有效的常態機制，推動管黨治黨全面提質增效，以高質量黨建引領保障現代化新重慶建設。

要抓根本，突出思想教育。加強思想教育和理論武裝，是黨內政治生活的首要任務，是保證全黨步調一致的前提。思想教育和理論武裝解決的是“總開關”問題，“總開關”控制好了，才能煥發奮進斗志、彰顯奮斗姿態；反之，思想認識跟不上，行動就會“掉鏈子”。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅定不移用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想，教育引導廣大黨員干部深刻認識新時代黨的建設新的偉大工程的重大意義、現實需要與人民期盼，強化抓好黨建工作的政治擔當。要以切實有效的思想淬煉、實踐教育，引導廣大黨員干部牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”“抓黨建就是抓發展，抓發展必須抓黨建”的工作理念，把黨建和中心工作一起謀劃、部署、考核，形成“大抓黨建、旗幟鮮明抓黨建、理直氣壯抓黨建、抓好黨建促發展”的生動局面。

要抓關鍵，強化責任落實。黨要管黨，首先是黨委要管、黨委書記要管。黨委書記要在其位、謀其政，履行好第一責任人職責。要牢牢抓住主體責任落實這個“牛鼻子”，不斷夯實“黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作格局。要選好干部樹好導向，切實把好政治關、品行關、能力關、廉潔關，及時把愿干事、能干事、真干事、能干成事的干部發現出來、任用起來，樹好“風向標”、立好“導向牌”，以鮮明導向激勵干部奮勇爭先、積極作為。要層層傳導責任壓力，形成“從上到下、從班子到個人”分工明確、責任具體、環環相扣、檢查監督、倒查追究的“全程鏈條”；嚴格落實“一崗雙責”，切實糾正“有的干部自己分得很清楚，是黨還是政，是管業務的還是管黨務的，自己給自己定位了”的錯誤現象、錯誤認識，不斷強化黨員干部黨建意識、壓實分管領域黨建工作責任，健全“聚精會神抓黨建”的責任體系。黨委書記要管好班子、帶好隊伍、做好表率，履行好第一責任人職責。要聚焦班子成員“一崗雙責”，強化日常教育、加強指導督促，推動領導班子明責、擔責、盡責；著眼干部思想轉變、作風優化，堅持嚴管厚愛、寬嚴相濟，不斷提振干部隊伍精氣神；以身作則、率先垂范，著力提升“7個能力”、著眼良好政治生態營造，學習在前、自律在前、擔當在前，以過硬作風和積極作為發揮好“頭雁”效應，引領、促進黨的領導力組織力全面提升。

要抓落地，夯實基層堡壘。基層黨組織是貫徹落實黨中央決策部署的“最后一公里”，要堅持大抓基層的鮮明導向。要以打造新時代“紅巖先鋒”變革型組織，推動黨的領導在基層更好落實落細落地。強化政治功能發揮，在推動政治理論學習過程中，在解決群眾急難愁盼問題中，彰顯政治優勢，發揮基層黨組織政治功能。要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨員干部的必修課，規范落實黨內政治生活制度，不斷豐富組織生活的形式、內容，提升學習實效。堅持把黨建統領基層治理工作放到服務群眾、服務民生、服務高質量發展上來，以有效服務凝聚黨建向心力。要強化基層力量配備，堅持以“政治覺悟高、品行操守好、工作能力強、群眾基礎好”為標準，選好黨支部書記；注重教育培訓，強化實踐鍛煉，以黨務干部隊伍本領能力的提升，推動基層黨建工作質量過硬。要強化黨建載體創新，抓嚴抓實黨內政治生活，聚焦“實效不夠強”的突出問題，在嚴肅規范開展組織生活的基礎上，精心組織謀劃、創新形式載體，利用好中華優秀傳統文化、重慶地方紅色文化資源優勢等，打造有特色、有亮點、有吸引力、有感染力的活動品牌，不斷提升黨的領導力組織力。

（作者單位：重慶科技學院，本文為重慶市教委人文社科研究項目成果）

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